拿两麻袋1元纸币支付员工赔偿

管理员

　　拿两麻袋1元纸币支付员工赔偿 公司老板称“气不过，现在有歉意”

　　劳动仲裁获胜，成都的吴女士领到的赔偿金却是两麻袋大部分揉皱的1元钱纸币。“这不明摆着要恶心我吗？关键是钱还不够，5262元赔偿金只有2300多元。”

　　近日，吴女士通过媒体一遍遍讲述着她的仲裁遭遇（劳动仲裁获赔5262元 女子拿到钱一看：一元纸币装了两编织袋）。而“劳动仲裁公司赔两麻袋1元纸币”的话题一度冲上微博热搜，引发网友关注。

　　当事公司成都瀚宇星耀航空服务有限公司随之成为众矢之的，公司老板钟先生的个人以及公司资料被曝光，谩骂电话和短信接踵而至。4月12日，钟先生告诉告诉红星新闻记者，他从未想过此事会发展到如此地步，对于支付1元纸币的做法，其表示，“当时实在是气不过”，同时称“确实做了错误的示范，也感到有歉意。”

↑吴女士收到的1元纸币

『一场劳动仲裁』

公司提两麻袋1元纸币支付赔偿

　　29岁的吴女士于2019年9月12日入职成都瀚宇星耀航空服务有限公司。按照她的说法，入职后，公司一直未与她签订劳动合同和购买社保，只在一个多月后的11月1日签订了一份时间填写错误的“无效合同”。

　　2019年11月25日，吴女士向公司提出辞职，并给公司发了邮件提交离职信。由于次月初本应发放工资的时间，没有收到公司的结算工资，吴女士提起了劳动仲裁。

　　成都市金牛区劳动仲裁委员会于2020年3月9日对吴女士的仲裁申请出具了裁定书。根据裁决，成都瀚宇星耀航空服务有限公司需向她支付各类赔偿金共计5262元。

↑成都瀚宇星耀航空服务有限公司

　　2020年3月31日下午3点，双方在仲裁委办公室进行了交接。吴女士向公司出具收条后获得了她的赔偿金——两麻袋大部分揉成团的1元纸币。

　　吴女士介绍，当天下午在仲裁委办公室及一楼大厅一直清点至晚上7点，纸币金额仅有2300余元，而公司人员已经离开现场，她与公司反馈联系，始终没有得到回信。

　　吴女士在之后联系上包括红星新闻在内的多家媒体，讲述了她的这段仲裁遭遇。4月2日，公司负责人曾就此回应，给钱的方式确有不合理，但并不违法，同时称已经“钱货两清”。

『微博热搜话题过亿』

公司老板信息曝光 辱骂短信不断

　　此事随之在网络引发热议，“劳动仲裁公司赔两麻袋1元纸币”的话题过亿，冲上了微博热搜。

　　一时间，成都瀚宇星耀航空服务有限公司成为众矢之的，网友们将指责的矛头对准了这家公司。关于该家公司以及老板钟先生的个人信息也被曝出。

　　4月12日上午，在成都瀚宇星耀航空服务有限公司办公室内，老板钟先生向记者出示的短信显示，其收到大量来自数个应用平台的手机注册验证短信，以及数条辱骂短信，指其公司“垃圾”，并咒骂其家人。

　　“很多短信我都删除了，打过来的陌生电话一分钟一个，一直不断，应该是那种‘呼死你’的软件。这个电话号码也就只有停用了。”钟先生介绍，“不知道是谁曝光了我的个人信息。”

↑钟先生收到谩骂短信

　　钟先生介绍，正是接到陌生号码的电话和短信后，才发现此事在网络热传，身边不少朋友也给自己转来了新闻报道。

『为何用纸币支付赔偿』

“实在气不过。我没有对不起谁”

　　“其实事情发展到今天这个地步，很多事情已经不合常理。当时我确实也是冲动了一点，我就是想出一口气。”钟先生说：“工作这么多年，各种情况都见过。职场上即便跟单位闹得不可开交，都不至于说要走仲裁。公司真的对你造成什么损害了吗？拖欠了几个月工资吗？你只发了一个离职邮件，一直没来公司办理任何离职交接手续。”

　　为什么会用麻袋装1元零钞支付？钟先生对此称：“我真的实在气不过，我总得有点别的办法。”

　　钟先生称，对于公司，从装修和人员招聘，员工福利上，他都做了不少考虑。所有员工座椅都可以接USB，能平躺、带按摩的，“茶水间装修比我的办公室都贵，医药箱也考虑到女性员工的特殊生理等等。”

　　“在合同上，我们把所有福利都写进了合同，14薪，事假也不扣钱，两年一次的全面体检。社保个人部份也由公司交，这些都是在为员工着想。”钟先生介绍。

　　钟先生称，对于合同只是签晚，原因在于吴女士无法提供学历证明，而其他同事10月份已签合同。“当时行政把入职时间填成签合同的时间，少了一个多月，就返回去重新改，而吴女士则拿着合同走了。”

　　钟先生称，之后，吴女士在11月25发了一封辞职邮件就再也没到过公司，也不来办理离职手续。“后面她就直接仲裁了，也拒绝和我们沟通。”

↑吴女士给公司发出的离职邮件

　　对此说法，吴女士则表示，公司从头到尾均没有提出因为学历问题而不签合同，或者说无法提供学历证明就要辞退。而11月1日的合同最终是被公司收回撕毁。

　　对于仲裁，钟先生曾想过上诉，但公司律师认为意义不大。钟先生突然想出用零钱支付的办法，他通过朋友在银行兑换了5200元的1元面额纸币，“都是成捆的新钞，然后全部拆开就往袋子里面装。”对于具体数目，钟先生称是够数的。

　　“最开始没有想过换零钱，我想就直接给她，让她到公司来，或者在哪里见个面，但她不来。”钟先生称，“我没有对不起谁，疫情期间公司没有一点收入，工资我也没有晚发，没有扣发过任何一个人一分钱。”

　　↑吴女士提出离职时，公司当初回复的邮件

『关于事情后续处理』

他表示歉意 自称“性格太刚烈”

　　钟先生介绍，从没有想到事情会发展到这一步。但在这件事上，“当然我也确实冲动了，主要对公众和社会来说，造成了一个不太好的社会示范，也感到有歉意。”

　　但钟先生表示，自己并不后悔这么做。“我性格太刚烈了，只要我是占理的，觉得我没有亏欠谁。”

　　钟先生说：“我是觉得太生气了，我没有对不起任何人吧，也没有让你的人身受到伤害吧。你提出离职就正常过来办手续，我不欠你的。凭什么我对他们这么好，他们要这样子，即便工作上有什么矛盾，也不至于一定要这么干吧。”

　　对于此事后续该如何解决，钟先生介绍，希望将那两麻袋零钞收回，“不管数目多少”。然后自己再直接向吴女士转账支付仲裁赔偿金，让事情尽快了结。

　　红星新闻记者 杜玉全 摄影报道

　　编辑 于曼歌